枞阳海螺公司召开新进大学生座谈会

　　东风送暖，枞阳春意盎然，海螺枞阳海螺公司到处呈现一片生机勃勃的公司景象。3月25日，召开枞阳海螺圆满完成了2015年新进高校大学生岗前培训工作，新进17名高校大学生将在枞阳海螺开启他们的大学职业生涯。

　　为全面了解高校毕业生的生座学习和生活感受，加强对其职业生涯规划的枞阳指导，帮助其更好适应工作环境和更快的海螺融入企业文化，4月21日16:00，公司枞阳海螺公司在宾馆二楼大会议室组织召开大学生座谈会。召开中层管理人员、新进新进高校毕业生共20人参加会议，大学会议由办公室主任许畅主持。生座

　　座谈会现场

　　座谈会上，枞阳17位新进员工代表畅谈在公司工作生活的点滴，分享了自己踏入社会、进入公司以来的体验与感悟，并就日常工作、生活中出现的疑难问题对公司的管理提出了意见和建议。

　　大学生畅谈工作与生活中的感受

　　他们纷纷表示，通过一段时间的培训及现场学习，能力得到一定的提升。感谢公司给予的发展平台，同时也感谢公司领导对自己成长的重视和关心，并表示在今后的工作中加倍努力，虚心学习，为公司的发展贡献自己的力量。

　　与会领导认真听取了新进员工的意见和建议，并对其提出的问题作了细致解答。

　　最后，办公室主任许畅对各部门人员培养提出要求，对新进员工提出希望和建议。

　　许主任提出希望和建议

　　各部门在人员培养方面：一是要积极发挥好老员工的作用，做好“传、帮、带”，不断完善内部梯队建设；二是要多让院校毕业参与到部门的日常管理中去，发挥院校毕业生的理论优势，推进他们理论与实践结合的速度，促进他们的快速成长。

　　对院校毕业生的希望和建议：一是要明确自己的目标，制定自己的职业规划，立足于岗位，一步一个脚印，不断提升自己的专业技术水平；二是保持良好的学习习惯，在巩固理论知识的基础上不断拓展知识面，同时将理论知识联系实际操作，提高自身综合能力；三是要调整好心态，做好从学生到产业工人的角色转变，适应新的环境，保持积极的心态，尽快融入海螺大家庭；四是要有一颗感恩和尊重的心，视同事为老师，学会与同事之间的沟通和交流，虚心请教，通过不断地拼搏努力，实现自我提升。

　　历时近一个半小时的座谈会在和谐、愉快的气氛中圆满结束。 (文/图：枞阳海螺 占灵钰)